MPLED へようこそ。当社は、世界クラスの LED ディスプレイとソリューションを顧客に提供し、顧客価値を高めることに全力で取り組んでいます。当社の企業文化は、次の中心的な概念に基づいています。
人間本位
私たちはすべての MPLED スタッフを尊重し信頼し、最高品質の労働環境と能力開発の機会を提供します。当社は従業員の個人的なニーズとバランスを優先し、企業の発展への参加を奨励し、キャリア開発の計画と昇進の機会を提供します。私たちは、チームのコラボレーションと従業員のフィードバックを重視し、会社の経営とサービスを最適化するために、会社と従業員の間に互恵関係を構築することに全力で取り組んでいます。私たちは、従業員への継続的なケアとサポートを通じて、MPLED が活気に満ちた革新的で競争力のある企業になると信じています。
顧客中心
MPLED では、常にお客様を第一に考えています。当社の目標は、顧客の期待に応え、それを超える高品質の LED ディスプレイ製品とソリューションを提供することです。当社はお客様のニーズに耳を傾け、お客様固有の要件を満たすカスタム ソリューションを提供するよう努めています。当社はサービスと製品を常に改善し、最高の基準を満たし、適用されるすべての規制と認証に準拠していることを確認します。当社のカスタマー サポート チームは常に待機しており、お客様が抱えるあらゆる問題に対してタイムリーかつ効率的なソリューションを提供することに専念しています。MPLED では、信頼、誠実さ、相互尊重、顧客満足度に基づいてクライアントとの長期的な関係を構築することに尽力しています。
ビジョン：
MPLED を世界の LED ディスプレイ ソリューション プロバイダーのトップ ブランドに成長させること。
ミッション：
ディスプレイをよりシンプルにし、Internet of Everything を実現するには、LED ディスプレイを LED TV と同様に数千の家庭に導入してください。
コア値：
技術革新を続け、業界技術の発展をリードします！
LEDディスプレイの設置、操作、メンテナンスがより簡単になります。
その他の値：
責任: 私たちは、顧客、従業員、パートナーに最高品質のサービスを提供する責任を負います。
平等な尊重: 私たちはすべての従業員とパートナーを尊重し、平等なコミュニケーションを維持し、共に成長します。
誠実さと誠実さ：私たちはすべての顧客とパートナーに誠実に対応し、誠実さを維持します。
科学的管理: 私たちは科学的な方法と概念を使用して企業を管理し、効率と品質を向上させます。
謙虚に学ぶ：私たちは謙虚な姿勢を保ち、常に新しい知識を学び、自分の能力を高めます。
継続的なイノベーション: 私たちはイノベーションを追求し、より良い製品とサービスをお客様に提供するよう努めます。
結論
私たちは次の基本事項を遵守します。
違法ではありません: 当社は国内の法令を厳格に遵守し、合法的に運営しています。
顧客を欺かない：私たちはすべての顧客に誠実に対応し、虚偽の宣伝を行わず、顧客を欺きません。
従業員の権利と利益を侵害しない: 私たちは従業員を大切にし、その権利と利益を保護し、従業員に良好な労働環境と能力開発スペースを提供します。
サプライヤーを利用しない：私たちはサプライヤーと公正かつ誠実な協力関係を確立し、共に成長します。
MPLED に参加して、企業のビジョンと使命を実現するために協力しましょう。
MPLED に参加して、企業のビジョンと使命を実現するために協力しましょう。
